德才兼備——才者，德(de)(de)之(zhi)資(zi)也(ye)；德(de)(de)者，才之(zhi)帥也(ye)。“德(de)(de)”--具備較高(gao)的(de)(de)基本素質，“才”--履行(xing)崗位職責的(de)(de)基本能力。古人(ren)(ren)云：尺有(you)所短，寸有(you)所長，物有(you)所不(bu)足，智有(you)所不(bu)明。選人(ren)(ren)用人(ren)(ren)，不(bu)求兼(jian)備，但以(yi)德(de)(de)為(wei)先，以(yi)德(de)(de)促才，以(yi)才育德(de)(de)。通過(guo)提高(gao)企(qi)業(ye)人(ren)(ren)才素質，構(gou)建德(de)(de)才兼(jian)備的(de)(de)人(ren)(ren)才結構(gou)。
不拘一格——創新(xin)人(ren)才(cai)觀念，不(bu)拘一格(ge)選人(ren)才(cai)，不(bu)論(lun)資排(pai)輩，唯賢是舉。不(bu)斷(duan)拓(tuo)寬人(ren)才(cai)選拔渠道(dao)，在實際(ji)中發(fa)現人(ren)才(cai)，培育人(ren)才(cai)，鍛煉人(ren)才(cai)，大膽使(shi)用人(ren)才(cai)，大力培養創新(xin)型專業人(ren)才(cai)，不(bu)斷(duan)發(fa)展壯大人(ren)才(cai)隊伍，為企業的可(ke)持(chi)續發(fa)展增添后勁。
人盡其才——人有長(chang)短，不分大(da)小，德(de)才(cai)(cai)兼(jian)顧，內(nei)外兼(jian)收。知(zhi)人善任，人盡其才(cai)(cai)。慧眼識才(cai)(cai)，熱心愛才(cai)(cai)，氣度(du)用才(cai)(cai)，膽略舉才(cai)(cai)，胸懷容才(cai)(cai)。深(shen)入發(fa)(fa)掘每個(ge)員(yuan)工(gong)身上的(de)閃光點(dian)，充分發(fa)(fa)揮(hui)每個(ge)員(yuan)工(gong)的(de)長(chang)處，最(zui)大(da)限度(du)的(de)整(zheng)合企業的(de)人才(cai)(cai)資(zi)源，為企業的(de)持(chi)續發(fa)(fa)展提供強(qiang)勁的(de)動(dong)力(li)，推動(dong)企業步入健康發(fa)(fa)展的(de)快車道。
才盡其用——因其材以取之，審其能(neng)(neng)以任之，用(yong)其所長(chang)，掩其所短(duan)。知(zhi)人善任，唯才是舉，適(shi)(shi)才適(shi)(shi)崗，適(shi)(shi)崗適(shi)(shi)酬。以敏銳的洞察(cha)力，發現每(mei)一位(wei)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)的個性特(te)點，做到量才而用(yong)，將人才放在(zai)最合適(shi)(shi)的位(wei)置上，把員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)的優勢應用(yong)到最適(shi)(shi)合的工(gong)(gong)作中，使賢者在(zai)其位(wei)，能(neng)(neng)者在(zai)其職，各安其職，揚長(chang)避短(duan)，各盡其才。
鴻立(li)生物視人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)為(wei)最(zui)珍貴的(de)企(qi)(qi)業資源(yuan)，以(yi)“人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)第一，以(yi)人(ren)(ren)(ren)(ren)為(wei)本”為(wei)原(yuan)側，形成了一整套“重(zhong)視人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、愛護(hu)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、開發人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、使用人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、留(liu)住人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、提(ti)升人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)”的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)機制，以(yi)員工與(yu)企(qi)(qi)業一起成長為(wei)使命，努力(li)實現(xian)“和諧共(gong)贏(ying)，共(gong)同發展”的(de)最(zui)終目標(biao)。